Los requisitos para las pequeñas y medianas empresas en materia de seguros no son del todo homogéneos. En función del sector en el que operen, de su actividad, de los recursos que utilicen y de si cuentan o no con empleados, variarán los seguros que deban contratar. Una de las coberturas que se exige en cada vez más actividades es la de Responsabilidad Civil y es clave si la pyme o el autónomo cuenta con un local abierto al público. No obstante, aun sin ser obligatorio, se trata de un seguro muy recomendable en cualquier caso para garantizar la continuidad de la empresa en el caso de tener un siniestro que origine daños a terceros.
Otras coberturas que pueden ser obligatorias son:
- Seguro de Accidentes por convenio. Es de obligada contratación cuando el autónomo tiene empleados y la actividad cuenta con un Convenio Laboral. Prevé indemnizaciones a los empleados que, durante el trabajo, sufran un accidente que provoque invalidez o el fallecimiento. Los límites de cobertura e indemnización vienen fijados en el citado convenio.
- Seguros de los vehículos comerciales. Si la empresa cuenta con turismos o vehículos comerciales o industriales para el desarrollo del negocio, deberá asegurarlos, como mínimo, con el seguro de Responsabilidad Civil Obligatoria.
- Multirriesgo de Comercios u Oficinas. Aunque no es exigible en todos los casos, sí resulta altamente recomendable cuando se cuenta con una tienda o local. Son pólizas muy flexibles que permiten adaptarlas a las necesidades reales de cada empresa. Además de proteger frente a riesgos básicos como el robo, el incendio o los daños por agua, ofrece protección por los daños que se puedan ocasionar a terceros.
- Responsabilidad Civil Profesional o de la actividad. Hay determinadas actividades o profesiones donde es obligatoria la contratación de un seguro de Responsabilidad Civil. Son por ejemplo instaladores de gas, instaladores de calderas, las agencias de viaje, las empresas de seguridad, abogados, médicos, arquitectos, mantenimiento de ascensores, etc.
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