La pandemia de Covid-19 ha dado el impulso definitivo al teletrabajo; pero ha supuesto también la consolidación de una figura emergente: la del nómada digital, un tipo de profesional altamente cualificado que utiliza las nuevas tecnologías para trabajar de forma remota y, con frecuencia, para empresas ubicadas fuera del país en el que reside.
Para los extranjeros que vienen a trabajar a España como nómadas digitales, existen dos opciones: tramitar un visado de turista si la estancia es inferior a tres meses u otro tipo de visa para estancias más largas.
En Europa, son ya varios los países que han creado una visa específica para nómadas digitales; pero en España, aunque está previsto que se apruebe en breve, aún no está en funcionamiento. La futura regulación prevé que este nuevo visado permita a estos trabajadores en remoto permanecer en nuestro país hasta cinco años sin necesidad de registrarse oficialmente durante los seis primeros meses.
Aunque no es habitual que se otorguen beneficios fiscales para quienes tienen visas a largo plazo, el caso de los nómadas digitales será diferente, pues el objetivo es atraer talento a España, especialmente en sectores tecnológicos y digitales. Así, los titulares este tipo de visado podrán disfrutar de una tasa reducida en el impuesto sobre la renta, de manera que, en vez de tributar un 25% lo harán por un 15% durante un periodo de hasta cuatro años. Además, los nómadas digitales podrán traer a España a sus familiares más próximos.
La nueva visa está dirigida especialmente a profesionales que no pertenecen a ningún Estado miembro de la Unión Europea y se espera que tenga una gran aceptación entre los profesionales británicos que han visto limitada la movilidad tras la salida del Reino Unido de la UE.
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